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為了進一步學習和深化高職教育理念，交流教育改革經(jīng)驗，營造教學科研氛圍，學院舉行了本學年論文評比和交流活動。

全體教職工對本次活動十分重視、積極參與，在短短的三個月時間內(nèi)，共收到參評論文39篇，不少論文能緊扣高職教育和民辦高校改革發(fā)展的新形勢，結(jié)合學院工作實際，立足創(chuàng)新，觀點鮮明，有一定的理論和思想高度。經(jīng)專家評審，評委會審核，全院公示后，商紅桃、許心國撰寫的《基于工作過程的職業(yè)教育課程開發(fā)》等14篇論文獲獎（獲獎論文名單附后）。

根據(jù)活動安排，學院在5月25日下午召開了論文交流會，全體教職工出席，吳院長宣讀了學院關于獲獎論文的獎勵決定，院領導為獲獎論文的作者頒發(fā)了榮譽證書和獎金，部分獲獎論文的作者在大會上進行了交流，王院長在會上作了總結(jié)講話，對所有交流論文進行了鼓勵和表揚，還對我院下一階段的教學科研工作提出了希望和要求。我們相信，在下一年度的論文評比和交流活動中，將會涌現(xiàn)出更多高質(zhì)量的論文。

                                                                               科研處

附：獲獎論文名單

一等獎：

商紅桃 《基于工作過程的職業(yè)教育課程開發(fā)》；

二等獎：

郭貫之 《實訓課的“三準備”“四合一”“五步驟”教學方法探析》

秦永法  《雙師經(jīng)歷讓我對高職教育感慨良多》                    

張葉鋒 吳家訓 《淺談民辦高職院校人力資源管理工作》             

三等獎：

黃  星  《我院酒店管理專業(yè)“工學交替”人才培養(yǎng)模式研究》

宋鼎杰  錢 宏《  生源下降情況下的辦學方略初探》                

吳忠明  《“工學結(jié)合、頂崗實習”教學模式的實踐和研究》

胡  彬  《項目教學法在《數(shù)控加工》課程教學中的應用研究》

戴葉萍  《加強實踐教學,注重學生實踐能力的培養(yǎng)》               

周鳳玲  《產(chǎn)學研合作培養(yǎng)高職藝術(shù)設計類人才的思考與實踐》

藺超洪  《民辦高校輔導員工作思路初探》                        

施  穎  《從海爾看我國企業(yè)的多元化戰(zhàn)略》